RAZÓN DE SER

El Programa Internacional de Liderazgo Femenino surge de la profunda reflexión que trae la incorporación de las mujeres en cargos de dirección que repercutan y beneficien al colectivo de una empresa o institución, pero sobretodo que promuevan y fomenten el cambio social.

Para lograr la posibilidad de crear economías más fuertes, con objetivos de desarrollo y sostenibilidad que mejoren la calidad de vida de las mujeres, las familias y las comunidades, es fundamental empoderar a las mujeres para que participen plenamente en la vida económica, empresarial, social y política en todas sus categorías.

Cuando se habla de liderazgo, a menudo, se confunde con poder porque, tradicionalmente, se ha relacionado con una estructura de jerarquía piramidal y el establecimiento de sistemas de control. Pero la igualdad de oportunidades y el fortalecimiento de liderazgos va mas allá de eso, contribuye al desarrollo de una empresa socialmente responsable que se compromete con valores el respeto al medio ambiente, la salud, los derechos humanos, el desarrollo sostenible, el respeto y la integración de la diversidad.

METAS A LOGRAR

  • Promover la educación, la formación y el desarrollo profesional de las mujeres.
  • Conocer y aplicar la Ley de igualdad efectiva entre mujeres y hombres, diseñar un plan de igualdad de oportunidades en la empresa, conocer la situación de partida y determinar los objetivos y las estrategias correspondientes para alcanzarlos.
  • Promover la igualdad a través de iniciativas comunitarias y ejemplos de implementación de políticas de desarrollo empresarial, social y político.

OBJETIVOS DEL PROGRAMA

NETWORKING – Compartir experiencias en Liderazgo y participación.

CONOCIMIENTO – Conocer modelos de empoderamiento económico para mujeres de diversas

EMPODERAMIENTO – Apoyar al empoderamiento femenino en la lucha contra la violencia y la igualdad.

PRÁCTICA – Desarrollar el papel de la Mujer como emprendedora con situaciones y practicas reales del tema.

TEMAS A DESARROLLAR

01 REALIDAD SOCIAL Y ECONÓMICA DE EUROPA Y AMÉRICA LATINA

02 GENERO, CIUDADANIA Y DEMOCRACIA

03 HISTORIAS ENTRE FEMENINAS O FEMINISTAS

04 METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN SOCIAL Y TÉCNICAS PARTICIPATIVAS

05 POLÍTICAS E INSTRUMENTOS DE COOPERACIÓN AL DESARROLLO

06 DERECHOS HUMANOS Y GÉNERO

07 DISEÑO Y EVALUACIÓN DE POLÍTICAS PUBLICAS DESDE LA PERSPECTIVA DE GENERO

08 CAMBIO ORGANIZACIONAL PRO EQUIDAD

09 MAINSTREAMING E INTERSECCIONALIDAD DE GÉNERO

VISITAS

PROGRAMA

GENERALES:

DIRIGIDO A: Mujeres emprendedoras de todos los sectores y a hombres que les interese el fortalecimiento de relaciones colaborativas y de igualdad.


FECHAS: Del 22 al 31 de mayo de 2017


LUGAR: Madrid, España.

Incluye
• Vuelo redondo a Madrid.
• Visitas: 2 países (España y Portugal) y 4 ciudades: Madrid, Ourense, Santiago de Compostela, A Coruña y Montalegre.
• Hospedaje.
• Matrícula académica. Visitas institucionales. Material académico.

Pase VIP I Foro Internacional Liderazgo en Femenino

Inscripción

Si está interesad@ en asistir al Programa Internacional de Liderazgo Femenino, debe enviar la hoja de inscripción a info@institutoimc.com junto con el comprobante del pago la cuota de recuperación

Cuotas de recuperación: 3,333 €

Incluye vuelo redondo Mex./Mad./Mex., hospedaje en el centro de las ciudades, desplazamientos, formación integral en comunicación y liderazgo femenino y diploma acreditativo.

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Contacto España: + 34 667 537 980
Contacto México: + 52 1553 555 62 47

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